إدارة التحول الرقمي CMI-DTM

نبذة عن البرنامج
أصبحت التقنيات الرقمية مثل الحوسبة السحابية والذكاء الاصطناعي وتحليل البيانات الضخمة أدوات أساسية في تطوير المؤسسات وتحسين كفاءتها التشغيلية. وفي هذا السياق برز مفهوم التحول الرقمي كأحد أهم الاتجاهات الاستراتيجية التي تعتمد عليها المؤسسات لمواكبة التغيرات المتسارعة في بيئة الأعمال الحديثة.

ومن هنا تبرز أهمية شهادة إدارة التحول الرقمي باعتبارها عملية استراتيجية تتطلب تخطيطًا منهجيًا وقيادة فعالة لضمان نجاح المبادرات الرقمية وتحقيق أهدافها. وتشمل هذه الإدارة تطوير الرؤية الرقمية، وبناء القدرات المؤسسية، وتبني التقنيات الحديثة، إضافة إلى تعزيز ثقافة الابتكار والتعلم المستمر داخل المؤسسات.

• المحلية: المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

• الشهادة الدولية: معهد الإدارة المعتمد Chartered Management Institute CMI

1. توفير بيئة جيدة لحضور التدريب والاختبار

2. الاطلاع على المحتوى والأهداف الخاصة بالبرنامج

3. الاطلاع على اشتراطات البرنامج التدريبي والاختبار

4. توفير جهاز حاسوب لدخول التدريب والاختبار

5. المعرفة بأساسيات العمل على الحاسب الآلي وأساسيات اللغة الانجليزية البسيطة

6. الالتزام بتوجيهات ادارة التدريب والاختبارات

7. يحق للجهة التدريبية توثيق البرامج التدريبية من خلال التصوير أو التسجيل

عند نهاية البرنامج التدريبي سيكون المتدرب قادراً على:

• يوضح مفهوم التحول الرقمي وأهميته في تطوير المؤسسات.

• يميز بين الرقمنة والتحول الرقمي الشامل وتأثير كل منهما على الأعمال.

• يشرح التقنيات الرقمية الحديثة ودورها في تحسين الأداء المؤسسي.

• يطبق أدوات التحول الرقمي في تطوير العمليات والخدمات داخل المؤسسة.

• يقيم مبادرات التحول الرقمي باستخدام مؤشرات الأداء والعائد على الاستثمار الرقمي.

• القادة الاستراتيجيون.

• مديرو التغيير.

• رؤساء الأقسام التقنية.

• المديرون التنفيذيون الذين يقودون مبادرات الرقمنة.

• طريقة البرنامج: اللغة العربية - بعض المصطلحات بالإنجليزية

• لغة الاختبار: العربية

• طبيعة الأسئلة: 3 أسئلة مقالية تطبيقية تتطلب التحليل والتطبيق

• طريقة التقييم: مشروع تخرج، بحث ، تقرير. يقوم المدرب بشرح طرق التقييم أثناء البرنامج التدريبي

• آلية التقييم:يتم تزويد المتدرب بطريقة التقييم المطلوبة في نهاية البرنامج التدريبي.

• فترة التقييم:بعد استلام المتدرب لطريقة التقييم المطلوبة في نهاية البرنامج التدريبي، يُمنح المتدرب مدة قدرها 10 أيام لإعداد الاجابات وفق طريقة التقييم واستكمال الإجابات المطلوبة، ثم إرسالها للتقييم والاعتماد

• نسبة النجاح:الحصول على 70% كحد أدنى

شهادة إدارة التحول الرقمي تمثل المفتاح الجوهري لقيادة التغيير التقني والابتكار المؤسسي، وتعد خياراً استراتيجياً للمحترفين الطموحين لإعادة صياغة نماذج الأعمال وتطوير تجربة المستفيد من خلال التقنيات الناشئة، خاصة في ظل رؤية السعودية 2030 التي تضع التحول الرقمي في قلب اقتصادها المعرفي وتسعى لبناء مجتمع رقمي متكامل، مما يمنحك ريادة مهنية وميزة تنافسية فائقة في سوق العمل كقائد رقمي قادر على تحويل التحديات التقنية إلى فرص استثمارية ناجحة.